Henkilöstömme lukuina
Vuoden 2025 lopussa työllistimme yhteensä 3 959 (+3,9 prosenttia) työntekijää, joilla on erilaisia taitoja ja taustoja.
Ulkoista työvoimaa käytetään lähinnä tuotannon työvoimatarpeisiin. Vuoden 2025 lopussa muita kuin työsuhteisia työntekijöitä oli yhteensä 306 (342 vuonna 2024), joista suurin osa (249) toimi yksityisten työnvälitystoimistojen kautta tuotantotehtävissä Suomen-rengastehtaalla.
Vuodessa on kaksi renkaanvaihtosesonkia, jolloin henkilöstömäärä nousee tilapäisesti noin 500–700 työntekijällä. Vuoden 2025 aikana Vianor työllisti Pohjoismaissa yhteensä 1 388 sesonkityöntekijää.
63 prosenttia työntekijöistämme oli työehtosopimusten piirissä vuonna 2025.
Työsuhteisten työntekijöiden määrä sukupuolen mukaan
| Työsuhteisten työntekijöiden määrä sukupuolen mukaan (henkilömäärä) | 2025 |
| Miehet | 3 175 |
| Naiset | 784 |
| Muut* | 0 |
| Ei ilmoitettu | 0 |
| Työsuhteiset työntekijät yhteensä | 3 959 |
* Työsuhteisten työntekijöiden itsensä ilmoittama sukupuoli niissä maissa, joissa laki mahdollistaa henkilöille kolmannen, usein neutraalin sukupuolen rekisteröimisen.
Työsuhteisten työntekijöiden henkilömäärä maissa, joissa Nokian Renkailla on vähintään 50 työsuhteista työntekijää, joiden osuus on vähintään 10 % työsuhteisten työntekijöiden kokonaismäärästä
| Työsuhteisten työntekijöiden määrä maan mukaan (henkilömäärä) | 2025 |
| Suomi | 1 716 |
| Yhdysvallat | 567 |
| Romania | 527 |
| Norja | 525 |
| Ruotsi | 418 |
Työsuhteiset työntekijät sopimustyypeittäin eriteltynä sukupuolen mukaan (henkilömäärä)
| 2025 | |||||
| Naiset | Miehet | Muut | Ei ilmoitettu | Yhteensä | |
| Työsuhteisten työntekijöiden määrä | 784 | 3 175 | 0 | 0 | 3 959 |
| Vakinaisten työsuhteisten työntekijöiden määrä | 760 | 3 040 | 0 | 0 | 3 800 |
| Määräaikaisten työsuhteisten työntekijöiden määrä | 24 | 135 | 0 | 0 | 159 |
| Vaihtelevalla työajalla työskentelevien työsuhteisten työntekijöiden määrä | 1 | 22 | 0 | 0 | 23 |
| Kokoaikaisten työsuhteisten työntekijöiden määrä | 742 | 3 090 | 0 | 0 | 3 832 |
| Osa-aikaisten työsuhteisten työntekijöiden määrä | 42 | 85 | 0 | 0 | 127 |
Työsuhteiset työntekijät sopimustyypeittäin eriteltynä alueittain (henkilömäärä)
| 2025 | ||||
| Pohjoismaat | Muu Eurooppa | Pohjois-Amerikka | Yhteensä | |
| Työsuhteisten työntekijöiden määrä | 2 659 | 721 | 579 | 3 959 |
| Vakinaisten työsuhteisten työntekijöiden määrä | 2 503 | 718 | 579 | 3 800 |
| Määräaikaisten työsuhteisten työntekijöiden määrä | 156 | 3 | 0 | 159 |
| Vaihtelevalla työajalla työskentelevien työsuhteisten työntekijöiden määrä | 23 | 0 | 0 | 23 |
| Kokoaikaisten työsuhteisten työntekijöiden määrä | 2 543 | 710 | 579 | 3 832 |
| Osa-aikaisten työsuhteisten työntekijöiden määrä | 116 | 11 | 0 | 127 |
Vaihtuvuus
| 2025 | ||||
| Pohjoismaat | Muu Eurooppa | Pohjois-Amerikka | Yhteensä | |
| Päättyneiden työsuhteiden määrä | 227 | 178 | 177 | 582 |
| Vaihtuvuusprosentti | 9 | 25 | 31 | 15 |
Ylimmän johdon sukupuolijakauma
| 2025 | |
| Naiset | 2 |
| Miehet | 7 |
| Naiset, % | 22 |
| Miehet, % | 78 |
Kaikkien työsuhteisten työntekijöiden ikäjakauma
| 2025 | |
| Alle 30-vuotiaat | 732 |
| 30–50-vuotiaat | 2 162 |
| Yli 50-vuotiaat | 1 065 |
| Alle 30-vuotiaat, % | 18 |
| 30–50-vuotiaat, % | 55 |
| Yli 50-vuotiaat, % | 27 |
Keskimääräiset koulutustunnit per henkilö
| 2025 | |
| Naiset | 8,5 |
| Miehet | 7,1 |
| Tuotantotyöntekijät | 6,1 |
| Toimihenkilöt | 9,1 |
| Alle 30 | 5,1 |
| 30–50 | 8,5 |
| Yli 50 | 6,6 |
| Yhteensä | 7,4 |
Prosenttiosuus Nokian Renkaiden koko henkilöstöstä, joka osallistui kehityskeskusteluprosessiin
| 2025 | |
| Naiset | 94 |
| Miehet | 91 |
| Tuotantotyöntekijät | 92 |
| Toimihenkilöt | 92 |
| Yhteensä | 92 |