Henkilöstömme lukuina
Vuoden 2024 lopussa meillä oli yhteensä 3 810 (+11 %) työntekijää, joilla on erilaisia taitoja ja taustoja. Raportoimme kaikki työntekijät, myös pitkällä vapaalla olevat.
Ulkoista työvoimaa käytetään lähinnä tuotannon työvoimatarpeisiin. Vuoden 2024 lopussa meillä oli 342 ulkoista työntekijää, joista suurin osa (225) työskenteli Suomessa tehdastuotannossa yksityisen henkilöstövuokrausyrityksen kautta.
Vuoden 2024 aikana Vianor työllisti yhteensä 1 350 sesonkityöntekijää. Vuodessa on kaksi sesonkia, jolloin henkilömäärä nousee tilapäisesti 500–700 työntekijällä.
67,0 prosenttia työntekijöistämme oli työehtosopimusten piirissä vuonna 2024.
Työsuhteisten työntekijöiden määrä sukupuolen mukaan
| Sukupuoli | Työsuhteisten työntekijöiden määrä (henkilömäärä) |
| Miehet | 3080 |
| Naiset | 730 |
| Muut* | 0 |
| Ei ilmoitettu | 0 |
| Työsuhteiset työntekijät yhteensä | 3810 |
| *Työsuhteisten työntekijöiden itsensä ilmoittama sukupuoli niissä maissa, joissa laki mahdollistaa henkilöille kolmannen, usein neutraalin sukupuolen rekisteröimisen. | |
Työsuhteisten työntekijöiden henkilömäärä maissa, joissa Nokian Renkailla on vähintään 50 työsuhteista työntekijää, joiden osuus on vähintään 10 % työsuhteisten työntekijöiden kokonaismäärästä
| Maa | Työsuhteisten työntekijöiden määrä (henkilömäärä) |
| Suomi | 1770 |
| Yhdysvallat | 606 |
| Norja | 526 |
| Ruotsi | 426 |
Työsuhteiset työntekijät sopimustyypeittäin eriteltynä sukupuolen mukaan (henkilömäärä)
| Naiset | Miehet | Yhteensä | |
| Työsuhteisten työntekijöiden määrä (henkilömääränä) | 730 | 3080 | 3810 |
| Vakinaisten työsuhteisten työntekijöiden määrä (henkilömääränä) | 703 | 2929 | 3632 |
| Määräaikaisten työsuhteisten työntekijöiden määrä (henkilömääränä) | 27 | 151 | 178 |
| Vaihtelevalla työajalla työskentelevien työsuhteisten työntekijöiden määrä (henkilömääränä) | 3 | 46 | 49 |
| Kokoaikaisten työsuhteisten työntekijöiden määrä (henkilömääränä) | 693 | 2998 | 3691 |
| Osa-aikaisten työsuhteisten työntekijöiden määrä (henkilömääränä) | 37 | 82 | 119 |
Työsuhteiset työntekijät sopimustyypeittäin eriteltynä alueittain (henkilömäärä)
| Pohjoismaat | Muu Eurooppa | Pohjois-Amerikka | Yhteensä | |
| Työsuhteisten työntekijöiden määrä (henkilömääränä) | 2722 | 470 | 618 | 3810 |
| Vakinaisten työsuhteisten työntekijöiden määrä (henkilömääränä) | 2548 | 466 | 618 | 3632 |
| Määräaikaisten työsuhteisten työntekijöiden määrä (henkilömääränä) | 174 | 4 | 0 | 178 |
| Vaihtelevalla työajalla työskentelevien työsuhteisten työntekijöiden määrä (henkilömääränä) | 49 | 0 | 0 | 49 |
| Kokoaikaisten työsuhteisten työntekijöiden määrä (henkilömääränä) | 2613 | 460 | 618 | 3691 |
| Osa-aikaisten työsuhteisten työntekijöiden määrä (henkilömääränä) | 109 | 10 | 0 | 119 |
Vaihtuvuus
| Pohjoismaat | Muu Eurooppa | Pohjois-Amerikka | Yhteensä | |
| Päättyneiden työsuhteiden määrä | 240 | 55 | 131 | 426 |
| Vaihtuvuusprosentti | 9 | 12 | 21 | 11 |
Ylimmän johdon sukupuolijakauma
| Naiset | 4 |
| Miehet | 5 |
| Naiset, % | 44 |
| Miehet, % | 56 |
Kaikkien työsuhteisten työntekijöiden ikäjakauma
| Alle 30-vuotiaat | 653 |
| 30–50-vuotiaat | 2137 |
| Yli 50-vuotiaat | 1020 |
| Alle 30-vuotiaat, % | 17 |
| 30–50-vuotiaat, % | 56 |
| Yli 50-vuotiaat, % | 27 |
Keskimääräiset koulutustunnit per henkilö vuonna 2024
| Sukupuoli | Keskimääräiset koulutustunnit työntekijää kohti | Henkilöstöryhmä | Keskimääräiset koulutustunnit työntekijää kohti | Ikäryhmä | Keskimääräiset koulutustunnit työntekijää kohti |
| Naiset | 8,1 | Tuotantotyöntekijät | 3,7 | Alle 30 | 3,2 |
| Miehet | 4,8 | Toimihenkilöt | 7,5 | 30–50 | 6,4 |
| Yli 50 | 4,9 | ||||
| Yhteensä | 5,4 | Yhteensä | 5,4 | Yhteensä | 5,4 |
Prosenttiosuus Nokian Renkaiden koko henkilöstöstä, joka osallistui kehityskeskusteluprosessiin
| Sukupuoli | Osallistumisprosentti | Henkilöstöryhmä | Osallistumisprosentti |
| Naiset | 90 | Tuotantotyöntekijät | 82 |
| Miehet | 87 | Toimihenkilöt | 91 |
| Yhteensä | 88 | Yhteensä | 88 |